7月1日，，，湖北best365官网网络公司党委书记徐诚到武汉分公司(新城分辨公司)调研领导工作。
会上，，，省公司党委委员、副总经理兼武汉分公司党委书记张龙飞，，，武汉分公司党委副书记、总经理王洋汇报了近期经营发展、深入鼎新及转型升级工作功效，，，客观分解了当前存在的难题和短板，，，重点汇报了下一步工作思路和具体行动。
徐诚指出，，，武汉分公司是湖北best365官网网络的龙头、主题，，，也是全省经营发展根基面的关键。今年以来，，，面对强烈的市场竞争，，，武汉分公司扎实推动五大工程，，，获得的功效可圈可点，，，但当前经营也存在凸起短板，，，要进一步坚定发展信心，，，扛起省会公司责任担任，，，突破守成思想、惯性蹊径，，，全力争当全省转型发展、提质增效、创新突破的排头兵。
一要创新市场打法，，，守存量攻增量。
要跳出传统电视、宽带、通讯的被动式经营思想，，，依附4K超高清、特色节目资源打造差距化服务优势，，，迭代地推模式提升营销质效，，，以全流程服务升级筑牢存量用户根基，，，健全市场化攻坚机制深挖增量业务空间。同时，，，精简低效线上分账类营销活动，，，推动线下业务回流。要积极抢抓新兴赛道机缘，，，布局优质产业项目，，，省公司将两全联动外部资源为一线攻坚提供全链条支持保险。
二要优化激励法子，，，激活全员动能。
要升级营销查核系统，，，降低单一开户数量的查核权重，，，将营收增幅、市场份额、用户活跃度、月均消费、客户流失率、ARPU值纳入主题查核指标，，，把查查法子向真实经营效益倾斜，，，让一线实干员工的绩效收入同步增长。深入人力资源市场化鼎新，，，不搞单一“一刀切”，，，重用手握主题客户资源、能创制现实价值的骨干员工，，，配套落地事业合资人、职业经理人引进机制，，，持续优化人员结构、盘活人力资源，，，以多维度、科学化的数据评价系统，，，让想干事、能干事、干成事的员工有舞台、有回报。
三要强化数据赋能，，，提升运营效力。
要搭建后盾大数据分析系统，，，依附用户行为数据精准研判市场趋向、优化精密运营战术、深挖用户潜在需要、找准服务痛点堵点，，，以数据赋能产品迭代、场景营销、用户维系、市场攻坚全环节，，，全面提升精密化运营、精准化服务、科学化决策水平，，，让每一项经营作为都罕见据支持、每一份资源投入都能转化为实切其实的效益。
四要对峙党建引领，，，筑牢安全底线。
要设置和践行正确政绩观，，，抓实党风廉政建设，，，对峙“显绩”“潜绩”协同并重，，，锚定持久发展指标，，，设置持久用户思想，，，从追赶短期增量转向深耕持久价值，，，造就可持续产业增长点。要两全发展和安全，，，常态化发展全领域风险排查，，，守牢安全发展、合规经营两条底线，，，以风清气正的干事生态保险公司转型升级高质量发展。
楚天网络公司党委书记、董事长刘志聪及湖北文投公司企业治理部、湖北best365官网网络公司企业发展部重要掌管人参与调研。武汉分公司(新城分辨公司)班子成员及武昌、汉阳、江夏分公司重要掌管人参与座谈汇报。与会人员集中收看了庆祝中国共产党成立105周年大会盛况。
